- Message採用メッセージ
Both Rewarding
Work & Growth
やりがいと成長をともに
HRmanagement Policy｢人材マネジメント方針｣
誠実に挑む人を、
育て続ける
東洋紡がめざすのは、企業理念『順理則裕』を体現する人づくりです。
誠実に、粘り強く、そして自ら考え行動する人が、東洋紡の価値を生み出してきました。
私たち人事は、社員一人ひとりの意志と可能性を信じ、挑戦を後押しする仕組みづくりに力を注いでいます。
キャリアを自ら描くための「キャリアチャレンジ制度」や
「1on1」「1onALL」など対話を重視した制度を通じて、社員の成長を支えます。
多様な人材が互いに認め合い、変化を楽しみながら成長する――
そんな“人の熱量”こそが、東洋紡を未来へ導く原動力だと信じています。
Human｢求める人物像｣
変化を恐れず、
変化を楽しみ、
変化をつくる
世の中は常に変化し続けます。
社会も環境も、そして自分自身も常に変わり続ける中で、受け身ではなく主体的に行動し、
ユーザーの視点で課題を捉え、新しい価値を生み出せる人を私たちは歓迎します。
現状に満足せず、一歩先の未来を考え挑戦する姿勢が、私たちの成長と社会への貢献につながります。
挑戦する勇気を持ち、仲間やお客さまから信頼を得ながら、多様な意見や経験を持つ仲間と協働する――
そんな姿勢が、社会に新しい価値を届ける大きな力です。
変化を力に変え、共に未来をつくっていきましょう。
Message｢就活生へメッセージ｣
あなたの挑戦が、
社会を動かす
まずは、東洋紡の採用サイトに訪れていただき、ありがとうございます。
皆さんが今、学生時代にしかできない学びや挑戦に全力で取り組んでいること、私たちは心から応援しています。
東洋紡には、「変化を恐れず、変化を楽しみ、変化をつくる」ことができるフィールドがあります。
社会やお客さま、そして自分自身の課題に向き合い、主体的に行動することで、新しい価値を生み出せる環境です。
皆さんのアイデアや熱意が、会社を、そして社会を前に進める力になります。
学生時代のひたむきな努力や挑戦の経験は、必ず未来の力となります。
今取り組んでいることに全力で向き合い、自分の可能性を信じてください。
次の東洋紡を創る一員として、皆さんとお会いできることを心より楽しみにしています。